In data odierna è ripreso il confronto sui percorsi professionali della Divisione Fideuram
Intesa Sanpaolo Private Banking.
Abbiamo ritenuto le posizioni tra le parti troppo distanti per poter proseguire la
trattativa.
I trattamenti economici e normativi proposti dall’Azienda, peraltro limitati a solo alcune
figure professionali, sono a nostro avviso del tutto insufficienti per valorizzare le
professionalità presenti nella Divisione.
A queste considerazioni di merito si sommano le notizie diffuse dalla stampa sui futuri
scenari che potrebbero essere disegnati dal Piano Industriale di cui è imminente la
presentazione.
Inoltre le ulteriori notizie di stampa riguardo la cessione all’esterno del Gruppo della
piattaforma degli NPL stanno creando forti tensioni tra tutte le lavoratrici e i lavoratori,
motivo per cui riteniamo che sia indispensabile inserire il confronto con l’Azienda in un
contesto ben definito.
Ribadiamo con forza che le competenze in materia di NPL debbano rimanere
all’interno del Gruppo e confermiamo la nostra contrarietà a qualsiasi
esternalizzazione.
Milano, 24 gennaio 2018
Delegazioni Trattanti Gruppo Intesa Sanpaolo
FABI – FIRST/CISL – FISAC/CGIL – UILCA -UNISIN
