Emergenza climatizzazione e sicurezza nei luoghi di lavoro
Le temperature torride ed eccezionali di questi giorni stanno tragicamente riempiendo le cronache nazionali con notizie di lavoratrici e lavoratori che hanno perso la vita o hanno subito gravi conseguenze a causa dell’ondata di calore.
Di fronte a questo scenario, è inaccettabile che in numerose sedi bancarie, filiali e uffici continuino a registrarsi gravi disservizi agli impianti di climatizzazione.
Lavorare in locali surriscaldati, con impianti inefficienti, malfunzionanti o completamente fuori servizio, non rappresenta soltanto un grave disagio organizzativo: costituisce un concreto rischio per la salute e la sicurezza delle persone che vi operano e della clientela.
La tutela della salute è un obbligo di legge
Il D.Lgs. 81/2008 impone al datore di lavoro e a tutti i soggetti della prevenzione di garantire ambienti di lavoro salubri e sicuri, anche sotto il profilo del microclima.
I Responsabili di Struttura e i Preposti sono chiamati a vigilare sulle condizioni di sicurezza dei luoghi di lavoro e ad adottare tempestivamente tutte le misure necessarie per prevenire situazioni di rischio.
La responsabilità derivante dall’inosservanza degli obblighi di tutela della salute e della sicurezza è personale e non può essere giustificata da ritardi organizzativi, problemi manutentivi o carenze gestionali.
Quando i locali non sono sicuri occorre intervenire
Qualora le condizioni ambientali diventino incompatibili con la permanenza nei luoghi di lavoro, devono essere immediatamente attivate tutte le procedure previste dall’azienda per la gestione delle emergenze e della sicurezza, valutando, ove previsto:
● la sospensione dell’attività nei locali non idonei;
● il trasferimento temporaneo del personale in ambienti sicuri;
● l’attivazione del lavoro agile o di altre modalità organizzative che garantiscano la continuità operativa senza esporre i lavoratori a rischi per la salute.
La tutela della salute deve sempre prevalere su qualsiasi esigenza organizzativa o produttiva.
Il ruolo delle lavoratrici e dei lavoratori
Invitiamo tutte le colleghe e tutti i colleghi a segnalare tempestivamente ogni situazione di criticità ai propri Responsabili, ai Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS) e alle Organizzazioni Sindacali.
Le segnalazioni consentono di intervenire rapidamente e rappresentano uno strumento fondamentale per la prevenzione.
Le nostre richieste
Chiediamo a tutte le aziende del settore bancario di:
● intervenire con urgenza sugli impianti di climatizzazione;
● predisporre piani straordinari di manutenzione e verifica;
● garantire il rispetto delle norme in materia di salute e sicurezza;
● adottare senza indugio tutte le misure organizzative necessarie quando le condizioni climatiche rendano i locali non idonei allo svolgimento dell’attività lavorativa.
LA SALUTE E LA SICUREZZA DELLE LAVORATRICI E DEI LAVORATORI NON SONO NEGOZIABILI.
Prima di ogni risultato, viene la tutela delle persone.
La Segreteria Nazionale Unisin
